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Propuesta de «domiciliación» evitaría pérdidas en ahorros de obreros, empleados, docentes y autoridades de la UC

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Universidad de Carabobo IPAPEDI
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El presidente de la Caja de Ahorro del Personal Docente y de Investigación de la Universidad de Carabobo (IPAPEDI), Fermín Conde, se dirigió a las Autoridades Rectorales, a la Dirección de Recursos Humanos, Dirección de Finanzas, Dirección de Informática y a quienes les compete el asunto salarial, para proponer la  domiciliación de los aportes, retenciones y otros fondos autorizados por el asociado para ser dirigidos a sus respectivas cajas de ahorro de manera que el profesor recupere gran parte de sus ahorros.

Solicitó que la información que se envía a Caracas con respecto a los sueldos y salarios vía maqueta de la plataforma Patria, en el renglón de caja de ahorro se declare en cero bolívares, de modo que no se envíe de regreso al Estado el aporte del sueldo del asociado.

“Esto nos daría la ventaja de que ese aporte que voluntariamente cada asociado está haciendo no se quedará en las arcas del patrono ni de la plataforma PATRIA donde actualmente se queda. Sino que se abonará con el sueldo en las cuentas de cada asociado».

«La Ley de Cajas de ahorros consagra que tales retenciones deben llegar a la caja de ahorro en los primeros 5 días después de qué se hace el abono, es sobre eso que nos basamos todas las cajas de ahorro para exigirle a la Universidad y a sus Autoridades que permitan esta domiciliación”, detalló Conde.

El presidente de Ipapedi recordó que tanto el aporte patronal como las retenciones o aportes personales que hacen todos los profesores, administrativos y obreros son un importantísimo porcentaje del sueldo o salario que actualmente se les está sustrayendo ilegalmente.

Actualmente la Plataforma PATRIA exige a la universidad los listados de bancos con el informe detallado de lo que se va a depositar a cada asociado.

En esta maqueta se declara el monto de la retención, el monto del aporte y los montos de algunos otros descuentos que tienen autorizados los asociados.

“Lo que proponemos es que lo reflejado en la columna que corresponde a retención por aportes personales se declare en cero”, reiteró.

“Veamos el ejemplo de un profesor quien gana 300 bolívares que es lo que se va a depositar como nómina en su banco, más lo correspondiente al 10% de la retención, es decir, 30 bolívares que se abonan en el sueldo con lo cual quincenalmente le depositarían 330bs».

«Si la columna para la retención va a cero esos 30 bolívares se los depositarían al sueldo o salario del asociado, recuperando efectivamente de este modo el 50% del ahorro del profesor”, dijo Conde.

El representante profesoral explicó que, ya adelantado este paso, se activaría el convenio entre la caja de ahorros y el banco para domiciliar este 10% del ahorro del trabajador, lo que permitiría que el profesor inmediatamente pudiera recuperar gran parte de sus ahorros y se reactivarían sus beneficios en la caja de ahorros.

Actualmente varias Cajas de Ahorro del país como la de la Universidad Lisandro Alvarado, la Universidad del Zulia, la del Tecnológico de Barquisimeto, la Universidad Francisco Miranda, entre muchas otras, lo llevan a cabo sin ningún obstáculo por parte del Gobierno Nacional y con el conocimiento y visto bueno de la Superintendencia de Caja de Ahorros. (SUDECA).

“Esperamos la disposición de nuestras autoridades a contribuir con la concreción de esta propuesta que redundaría en la mejora salarial con incidencia en la recuperación del ahorro de los profesores, empleados y obreros”, finalizó.

Con información de nota de prensa

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Carabobo

León Jurado presentará proyecto de ordenanza que promueve inclusión de perros de asistencia

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Proyecto de ordenanza que promueve inclusión de perros de asistencia - Agencia Carabobeña de Noticias
Fotos: Prensa Alcaldía de San Diego
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El alcalde del municipio San Diego, León Jurado presentará proyecto de ordenanza que promueve inclusión de perros de asistencia en los próximos días ante el Concejo Municipal.

Será un proyecto piloto de perros de asistencia, debidamente entrenados para que se conviertan en acompañantes de personas que presentan algún tipo de condición y discapacidad en espacios públicos o privados.

La intención es que este proyecto sea evaluado y considerado por el poder legislativo municipal en los cambios de las ordenanzas, además cuenta con el respaldo de la Ley para las Personas con Discapacidad, en su artículo 34, que establece el derecho de estar acompañados por animales entrenados y certificados.

Proyecto de ordenanza de inclusión de perros de asistencia

En ese sentido, el alcalde León Jurado, tomó como ejemplo el caso del cachorro golden retriver Ilamado Max, y su acompañante Lucas, quien es un niño de ocho años de edad con trastorno del espectro autista TEA, y en ocasiones, en algunos lugares, se le ha negado el acceso al animal, por cuanto la propuesta del proyecto piloto puede marcar un precedente en materia de inclusión de derechos de las personas con condiciones y discapacidad en tener a su lado su mascota sin que nadie lo impida.

La primera autoridad municipal, relató que la madre de Lucas, María de los Ángeles Ojeda, buscó la manera de que su hijo tuviera un perro de asistencia, Max recibe actualmente entrenamiento por la instructora Natasha Lira, ya que la idea es sensibilizar a la comunidad de San Diego, al estado Carabobo, y al país sobre el papel fundamental que desempeñan este tipo de animales en la vida de las personas con cualquier tipo de discapacidad.

Más que una compañía, representan una herramienta que fortalece la seguridad, promueve la autonomía y aporta estabilidad emocional tanto a las personas que los necesitan como a sus familias.

Valiosa oportunidad

El alcalde León Jurado Laurentin expresó que este proyecto es una valiosa oportunidad para abrir espacios de concienciación sobre la importancia de los perros de asistencia y el impacto positivo que tienen en la calidad de vida de las personas con discapacidad. Aseguró que San Diego tiene la posibilidad con este proyecto de convertirse en referente nacional en materia de inclusión.

En ese sentido, considera oportuno avanzar en una legislación que permita el ingreso de Max, o de cualquier otra mascota entrenada bajo la condición de perro de asistencia a cualquier espacio, empresas públicas o privadas y de esta manera fortalecer una cultura de respeto y accesibilidad.

Familiarizar al cachorro con distintos escenarios

Natasha Lira destacó que el cachorro Max recibe entrenamiento para actuar en situaciones críticas, facilitar la vida diaria de Lucas y contribuir al bienestar de todo su entorno familiar.

Sin embargo, para cumplir plenamente su labor, el cachorro debe familiarizarse con distintos escenarios de la vida diaria, como hospitales, clínicas, centros comerciales, escuelas, farmacias y supermercados, respetando siempre las áreas de acceso restringido por razones de seguridad.

La entrenadora explicó que la visita del perro a estos espacios permite que identifique olores, rutas y ambientes que podrían resultar determinantes en futuras situaciones de asistencia. Aseguró que este proceso de adaptación es esencial para que el animal pueda responder de manera eficiente y segura ante cualquier necesidad que se presente durante el acompañamiento de cualquier persona que necesite su asistencia.

Proyecto de ordenanza que promueve inclusión de perros de asistencia - Agencia Carabobeña de Noticias

Iniciativa innovadora

En este sentido, el alcalde León Jurado recalcó que la propuesta es una iniciativa innovadora para Venezuela. De aprobarse la ordenanza por los concejales del municipio, se convertiría en la primera del pais en reconocer de manera específica la figura de un perro de asistencia para las personas con condición y discapacidad.

Indicó que más allá de la propuesta, es el impacto emocional y social que genera la presencia de una mascota en la vida de algún niño o adulto, además, los perros de asistencia suelen convertirse en un puente para la interacción con el entorno.

Un ejemplo claro lo ha ofrecido la señora María de los Ángeles Ojeda cuando señala que su hijo muchas veces presenta dificultades para establecer vínculos o manifestar interés en actividades fuera de sus rutinas habituales, sin embrago, cuando van a terapia, agarra la correa del perro y le dice «vamos, vamos», comprendiendo que su fiel compañero también forma parte del proceso, lo que significa que Max contribuye al desarrollo, la confianza y la independencia de su hijo.

Finalmente, el alcalde reitera la propuesta que promueve la igualdad y oportunidades de integración de personas con discapacidad. Recordó que en la Alcaldía de San Diego laboran dos jóvenes con síndrome de Down, Noralys y Rogzel quienes forman parte activa del equipo de trabajo municipal, siendo esto un ejemplo de una gestión comprometida con la inclusión.

ACN/MAS/NDP

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