Economía

Entérate de nuevos montos de bonos regulares del Sistema Patria

Publicado

Hace 1 año

2 enero, 2025

Por

Miguel Sanchez

Nuevos montos de bonos regulares - Agencia Carabobeña de Noticias

El Sistema Patria anunció los nuevos montos de bonos regulares que se otorgan por esta plataforma. El subsidio, Hogares de la Patria, catalogado como uno de los más demandados en el país, ha ajustado las cantidades asignadas, las cuales varían en función del número de miembros registrados en cada núcleo familiar.

1 integrante: Bs. 124,80, equivalentes a 2,37 dólares oficiales de este 2 de enero.
2 integrantes: Bs. 156.00, equivalentes a 2,97 dólares oficiales.
3 integrantes: Bs. 234.00, equivalentes a 4,45 dólares oficiales.
4 integrantes: Bs. 312.00, equivalentes a 5,93 dólares al cambio oficial
5 integrantes Bs. 390.00, equivalentes a 7,42 dólares al tipo de cambio oficial
6 integrantes o más: Bs. 468.00, equivalentes a 8,90 dólares oficiales

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Nuevos montos de bonos regulares

Igualmente, se actualizaron los montos de otros bonos pagados a través del Sistema Patria con periodicidad mensual.

* 100% Escolaridad: 156 bolívares, equivalentes a 2,97 dólares al cambio oficial de este 2 de enero.

* Economía Familiar: 156 Bs. a $2,97.

* Parto Humanizado: 312 Bs., a $5,94.

* Lactancia Materna: 312 bolívares, a 5,94 dólares.

* «José Gregorio Hernández»: 234 bolívares o 4,45 dólares al cambio oficial.

La estrategia de incrementos de estos bonos a lo largo del año pasado fue ajustar su poder de compra cada mes, de manera que los aumentos fueron en bolívares en línea con el incremento del tipo de cambio oficial.

El presidente Nicolás Maduro dejó en claro en su entrevista con el periodista Ignacio Ramonet, transmitida el pasado 1 de enero, que se mantendrá la estrategia de indexación de las remuneraciones para el sector público., lo que anticipa que no habría un cambio relevante en esta política de subsidios.

ACN/MAS/Banca y Negocios

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Economía

Bolsa de Valores de Caracas impulsa inclusión laboral con el encuentro “Productividad sin Barreras”

Publicado

37 minutos ago

3 junio, 2026

Gabriela Suniaga

Bolsa de Valores de Caracas Productividad sin Barreras

Con el propósito de promover entornos corporativos más inclusivos, accesibles y socialmente responsables, la Bolsa de Valores de Caracas fue sede del encuentro “Productividad sin Barreras”, una iniciativa organizada en alianza con la Asociación Venezolana para el Síndrome de Down (AVESID) y el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD).

El evento se consolidó como un espacio clave para abordar la incorporación de personas con discapacidad en el ámbito laboral venezolano.

El presidente de la institución bursátil, José Grasso Vecchio, explicó que el objetivo central del encuentro fue demostrar que la inclusión laboral trasciende el cumplimiento de los marcos legales y constituye una ventaja competitiva para las empresas.

“Un equipo inclusivo resuelve los problemas desde diferentes perspectivas, lo que se traduce en mayor productividad y mayor clima organizacional”, afirmó.

Por su parte, Luis Francisco Thaís Santa Cruz, representante residente del PNUD en Venezuela, destacó el aporte de la Bolsa de Valores de Caracas en la promoción de actividades orientadas a la inclusión social.

Enfatizó que esta iniciativa se vincula directamente con los Objetivos de Desarrollo Sostenible, al señalar que la inclusión “no es asistencia, sino estrategia, innovación y eficiencia”.

Añadió que este compromiso forma parte de la Estrategia de Inclusión de la Discapacidad 2026-2029, diseñada para derribar barreras estructurales que limitan el acceso de las personas con discapacidad.

De igual manera, Luis Navas, coordinador de discapacidad del PNUD, expresó que las personas con discapacidad pueden alcanzar su máximo potencial cuando reciben las herramientas y los espacios adecuados.
A su vez, la presidenta de AVESID, María Susana Padrón, subrayó: “La inclusión laboral no es un acto de caridad, sino de derechos fundamentales”, y resaltó la importancia de educar tanto a las personas con discapacidad como a las organizaciones que las emplean.

La jornada incluyó ponencias técnicas que presentaron la diversidad como un pilar estratégico para el crecimiento corporativo.

Representantes de Farmatodo, Banesco y la Cámara de Comercio e Industria de Mérida compartieron experiencias exitosas sobre la incorporación de personas con discapacidad en distintas áreas de sus organizaciones.

Con el desarrollo de “Productividad sin Barreras”, la Bolsa de Valores de Caracas, AVESID y el PNUD reafirmaron su compromiso de promover alianzas institucionales que impulsen la construcción de una economía nacional más inclusiva, equitativa y humana.

Nota de prensa

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