Economía

Cómo cobrar el Bono Especial Quédate en Casa

Publicado

Hace 6 años

21 agosto, 2020

Por

Yardenis Pacheco

Desde este martes 18 de agosto inició la entrega del bono Quédate en Casa correspondiente al mes de agosto a través de la Plataforma Patria.

Los trabajadores del sector privado e independientes deben verificar su condición en la página para poder recibir el bono.

A través de las redes sociales se pudo conocer que el monto correspondiente al mes de agosto es de Bs. 1.300.000.

Cómo cobrar Bono Quédate en Casa

Este bono le corresponde a los trabajadores independientes o cuenta propia, que hayan reportado esta condición a través de la opción «laboral»; y se verifique que no existe relación de dependencia con alguna entidad pública, privada o mixta, o de lo contrario no recibirán el beneficio.

Sector privado

Para la entrega del bono al sector privado, los usuarios tienen que ingresar en la opción «Laboral» de la sección «Perfil» de sus cuentas en el sistema Patria y reportar la institución para la cual trabajan.

El sistema confirmará que su nombre aparezca en la lista de trabajadores que la empresa correspondiente subió a través de la plataforma Patria Institución.

Cómo cobrar Bono Quédate en Casa para el sector privado, las empresas deben entrar a la plataforma Patria e indicar en la sección «Laboral» opción «Bonos», para que sea pagado el beneficio a sus trabajadores.

A través de un mensaje de notificación será enviado a todos los trabajadores registrados vía mensaje de texto a través del número corto 3532 y por la aplicación veMonedero.

Tras recibir la notificación, deben ingresar a la plataforma Patria y en la sección Protección Social aceptar el bono “Quédate en casa” correspondiente al mes de agosto

Luego puede ir al Monedero y transferir el dinero a sus cuentas bancarias.

ACN/ El Nacional

No dejes de leer: Inició la entrega del Bono Especial Quédate en Casa agosto 2020

Infórmate al instante, únete a nuestro canal de Telegram NoticiasACN

¡A dos años de la reconversión monetaria! Actividad económica venezolana cae 50%

Apple es la primera empresa en sobrepasar el valor de un billón de dólares

Economía

Bolsa de Valores de Caracas impulsa inclusión laboral con el encuentro “Productividad sin Barreras”

Publicado

1 hora ago

3 junio, 2026

Gabriela Suniaga

Bolsa de Valores de Caracas Productividad sin Barreras

Con el propósito de promover entornos corporativos más inclusivos, accesibles y socialmente responsables, la Bolsa de Valores de Caracas fue sede del encuentro “Productividad sin Barreras”, una iniciativa organizada en alianza con la Asociación Venezolana para el Síndrome de Down (AVESID) y el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD).

El evento se consolidó como un espacio clave para abordar la incorporación de personas con discapacidad en el ámbito laboral venezolano.

El presidente de la institución bursátil, José Grasso Vecchio, explicó que el objetivo central del encuentro fue demostrar que la inclusión laboral trasciende el cumplimiento de los marcos legales y constituye una ventaja competitiva para las empresas.

“Un equipo inclusivo resuelve los problemas desde diferentes perspectivas, lo que se traduce en mayor productividad y mayor clima organizacional”, afirmó.

Por su parte, Luis Francisco Thaís Santa Cruz, representante residente del PNUD en Venezuela, destacó el aporte de la Bolsa de Valores de Caracas en la promoción de actividades orientadas a la inclusión social.

Enfatizó que esta iniciativa se vincula directamente con los Objetivos de Desarrollo Sostenible, al señalar que la inclusión “no es asistencia, sino estrategia, innovación y eficiencia”.

Añadió que este compromiso forma parte de la Estrategia de Inclusión de la Discapacidad 2026-2029, diseñada para derribar barreras estructurales que limitan el acceso de las personas con discapacidad.

De igual manera, Luis Navas, coordinador de discapacidad del PNUD, expresó que las personas con discapacidad pueden alcanzar su máximo potencial cuando reciben las herramientas y los espacios adecuados.
A su vez, la presidenta de AVESID, María Susana Padrón, subrayó: “La inclusión laboral no es un acto de caridad, sino de derechos fundamentales”, y resaltó la importancia de educar tanto a las personas con discapacidad como a las organizaciones que las emplean.

La jornada incluyó ponencias técnicas que presentaron la diversidad como un pilar estratégico para el crecimiento corporativo.

Representantes de Farmatodo, Banesco y la Cámara de Comercio e Industria de Mérida compartieron experiencias exitosas sobre la incorporación de personas con discapacidad en distintas áreas de sus organizaciones.

Con el desarrollo de “Productividad sin Barreras”, la Bolsa de Valores de Caracas, AVESID y el PNUD reafirmaron su compromiso de promover alianzas institucionales que impulsen la construcción de una economía nacional más inclusiva, equitativa y humana.

Nota de prensa

Te invitamos a leer

Antonio Ecarri pide investigar a Tarek William Saab por la muerte de Víctor Hugo Quero

Infórmate al instante únete a nuestros canales

WhatsApp ACN – Telegram NoticiasACN – Instagram acn.web – TikTok _agenciacn – X agenciacn