Nacional
¡Tecnología e innovación! CLX Group y Honor promueven el liderazgo femenino por el Mes de la Mujer
En el marco del Mes de la Mujer, las reconocidas marcas de tecnología CLX Group y HONOR reafirmaron su compromiso con el empoderamiento femenino y la sostenibilidad al respaldar el proyecto “Eco Crea Mujer”, un movimiento impulsado en el estado Carabobo por su creadora, la empresaria Adriana Marín, junto a Nairin Dorta como asesora de marca comercial.
El evento se trató de un conversatorio, realizado el 21 de marzo en el Sambil Valencia, donde los presentes fueron testigos del trabajo de mujeres emprendedoras y empresarias de alto nivel, quienes, con su experiencia y liderazgo, guían a otras mujeres en el camino de crecimiento profesional.
Resaltando su impacto como una de las empresas tecnológicas líderes de la región, CLX Group remarcó su labor en la industria nacional impulsando la inclusión y la sustentabilidad como dos de sus pilares de crecimiento en Venezuela, destacando el papel esencial de HONOR en la transformación digital y la equidad de género en todo el mundo.
“En los más de 11 años que CLX tiene en el país, siempre hemos estado del lado de aquellas grandes iniciativas que benefician y empoderan a nuestra gente. En el Mes de la Mujer, nos unimos a HONOR y “Eco Crea Mujer” para reconocer el importante trabajo de las venezolanas en la construcción de nuestro presente y futuro, recordando el inmenso potencial, belleza, además del enorme talento interior que existe dentro de cada una de ellas y nos inspira cada día” expresó Nasar Ramadan Dagga Mujamad, CEO de CLX Group.
CLX Group, HONOR y «Eco Crea Mujer»
Durante el conversatorio, se abordaron los beneficios que la tecnología puede brindar a la mujer venezolana en su vida cotidiana, proporcionando herramientas innovadoras que potencian su seguridad, productividad y autonomía. El evento contó con la participación de destacadas figuras del ámbito tecnológico y social, quienes subrayaron la importancia de generar espacios donde las mujeres puedan fortalecer su liderazgo en la industria.
Xavier Vásquez, Consultor de Producto por parte de HONOR, ofreció una presentación sobre la visión de la compañía, así como su impacto en el ecosistema tecnológico, resaltando la versatilidad y las prestaciones avanzadas de la marca. Durante esta intervención, también se acentuó como estos dispositivos promueven el empoderamiento e independencia de la mujer, en el ámbito profesional y personal, gracias a su diseño orientado a la conectividad y el entretenimiento.
En representación de Nasar Dagga, Carlos Alvarado, director de Finanzas de CLX Group, distribuidor aliado de HONOR en Venezuela, resaltó la relevancia de la integración femenina en el desarrollo y uso de soluciones tecnológicas sostenibles, remarcando el papel clave que juega la capacitación y el acceso a la innovación en este proceso.
Un futuro con equidad y tecnología
Junto al empresario carabobeño Nasar Ramadan Dagga, HONOR continúa consolidándose en Venezuela como una marca que va más allá de la fabricación de dispositivos inteligentes, apostando por un ecosistema donde la tecnología y la equidad de género caminen juntas.
«Eco Crea Mujer» es una iniciativa que demuestra el impacto positivo que tiene la colaboración entre mujeres líderes y empresas comprometidas con el desarrollo social. En HONOR, creemos firmemente que la innovación debe ser accesible para todos y, en especial, para las mujeres que están construyendo el futuro», concluyó Vásquez.
De esta forma, durante su presentación en «Eco Crea Mujer», HONOR se posicionó no sólo como un referente en tecnología, sino también como un agente de cambio que fomenta la igualdad de oportunidades en la era digital.
CLX Group
Impulsando el mercado venezolano con la mejor tecnología desde el año 2013, CLX Group y su CEO, Nasar Dagga Mujamad siguen demostrando su compromiso con el desarrollo del país a través de iniciativas que promueven la inclusión, el empoderamiento femenino, la innovación y la sostenibilidad.
Desde sus empresas CLX Samsung, Multimax, XIO Store y HONOR Store, el corporativo tecnológico más grande de Venezuela promueve las últimas novedades y avances del mercado para transformar la forma de vida de las personas. Descubre las principales marcas que conforman a CLX Group en su página web oficial, www.clx-group.com, y a través de su cuenta de Instagram: @clx.group, donde día a día se publica información actualizada.
Acerca de HONOR
Establecida en el 2013, HONOR es un proveedor global líder de dispositivos inteligentes. Comprometida en convertirse en una compañía global de tecnología icónica al habilitar una vida inteligente en todos los escenarios, en todos los canales, para todas las personas. Con un enfoque estratégico en innovación, calidad y servicio, HONOR se ha dedicado a desarrollar tecnologías que empoderen a las personas alrededor del mundo al ir más allá por medio de sus capacidades de I+D y tecnologías de vanguardia, además de crear un mundo inteligente para todos con su portafolio de innovadores productos.
Para más información, visitar las páginas:
https://www.instagram.com/honor.ve/
Nacional
Población respalda capital privado en sector eléctrico, según Pulso Nacional
Población respalda capital privado en sector eléctrico. El 81% de la población venezolana apoya la incorporación de capital privado a la propiedad y gestión del servicio eléctrico y, de hecho, 43% apoya una privatización total del sector, mientras que otro 38% considera que debe entrarse en un esquema de propiedad mixta.
Estos datos fueron presentados por la empresa consultora Poder y Estrategia en su más reciente encuesta Pulso Nacional, correspondiente al mes de mayo pasado.
La encuesta Pulso Nacional se realiza en las ciudades más pobladas del país en hogares de los estratos A,B,C,D y E con niveles de confianza de 95% y un margen de error máximo de 3%.
El 66% de la población encuestada valoró negativamente la calidad del servicio eléctrico. En concreto, 48% de los entrevistados calificó el suministro de energía eléctrica como pésimo, mientras otro 18% calificó la calidad de este servicio público como mala.
Población respalda capital privado en sector eléctrico
Por otra parte, 21% calificó el servicio eléctrico como «regular»; 10% está conforme con la calidad del suministro mientras que un mínimo 3% de la población encuestada dijo que es «excelente».
En línea con la opinión mayoritaria y como respuesta a la crisis eléctrica en el contexto político post «3 de enero», la Asamblea Nacional debate un proyecto de reforma legal que permite la inversión privada en todas las áreas del Sistema Eléctrico Nacional (SEN), a través de un modelo de concesiones.
La realidad salarial
Por otra parte, la encuesta Pulso Nacional de la consultora Poder y Estrategia evaluó la realidad salarial del país, al consultar los niveles de ingresos de la población con el nuevo ingreso mínimo indexado como parámetro de comparación.
En concreto, 44% de la población encuestada señala que su ingreso mensual es inferior a los 240 dólares mensuales, mientras que otro 24% señala que su remuneración es igual a la mínima nacional.
En resumen, de acuerdo con este sondeo 68% de la población gana menos o un monto equivalente al ingreso mínimo mensual, lo que confirma el elevado nivel de precariedad salarial que afecta a una clara mayoría del país.
Por otra parte, solo 31% de la población encuestada apuntó que gana más de 240 dólares mensuales.
De acuerdo con el más reciente registro del CENDAS-FVM, el costo de la canasta básica alimentaria se ubica en el equivalente a 731 dólares mensuales, 205% por encima del ingreso mínino decretado en mayo.
El Observatorio de Gasto Público de CEDICE Libertad, en su reporte más reciente -correspondiente a abril- informó que la canasta básica de consumo para una familia de tres miembros costó 1.616 dólares.
ACN/MAS/Banca y Negocios
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