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LUZ exige restitución de prestaciones sociales y salarios dignos

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La Universidad del Zulia (LUZ) exigió la restitución del valor real de las prestaciones sociales y el pago inmediato a sus acreedores, compromisos que —según denuncian— han sido ignorados por el Estado venezolano desde 2012.

En un acto realizado en la plazoleta de la sede rectoral, autoridades universitarias, decanos, dirigentes estudiantiles y representantes de la Intergremial alzaron su voz para denunciar la precariedad que atraviesa la máxima casa de estudios de Zulia.

LUZ prestaciones sociales

La rectora de LUZ, Judith Aular de Durán, explicó que hasta la fecha no se ha recibido ni el 10 % del presupuesto requerido para el funcionamiento operativo.

«La disponibilidad aprobada por el Consejo Nacional de Universidades no ha sido transferida de forma íntegra para la operatividad institucional, los servicios estudiantiles ni para nuestros sueldos, los cuales se encuentran en niveles críticos», afirmó.

Aular de Durán enfatizó que el reclamo busca garantizar la continuidad de la formación profesional y el aporte académico al desarrollo del país. «Persistiremos en la lucha porque la Universidad del Zulia no cerrará sus puertas. Trabajaremos para que la institución pueda desarrollar plenamente la docencia, la investigación y la extensión», aseguró.

Por su parte, la Intergremial de LUZ, integrada por Soluz, Siproluz, Asdeluz y Apuz, manifestó que el personal enfrenta una situación de vulnerabilidad extrema, con dificultades para costear alimentación, servicios básicos y tratamientos médicos.

El secretario general de Soluz y presidente pro tempore de la Intergremial, Jesús León, exigió salarios dignos conforme al artículo 91 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela.

 

Vía Notiprimicia

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Con B de Bienestar se suma a la respuesta humanitaria tras los sismos del 24 de junio

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A propósito de las acciones de respuesta humanitaria tras los eventos sísmicos del pasado 24 de junio, Con B de Bienestar, iniciativa impulsada por la firma Jorge Alvarado & Asociados, incorporó a su equipo de voluntariado a las jornadas de atención coordinadas por el Dividendo Voluntario para la Comunidad (DVC).

La actividad técnica se desarrolló en las instalaciones de MAPLOCA, empresa líder en la fabricación y distribución de productos de acero y materiales de construcción en Venezuela, donde se habilitó un espacio como centro de acopio y logística.

Durante la jornada, la delegación de Con B de Bienestar trabajó de manera articulada con otras empresas aliadas en la separación, clasificación y embalaje de los donativos recibidos, garantizando el acondicionamiento adecuado de los insumos que posteriormente fueron entregados a Cáritas de Venezuela para su distribución en las comunidades afectadas.

El DVC lideró la convocatoria como ente articulador, integrando la participación activa de diversas organizaciones del sector privado bajo un esquema de cooperación eficiente y de alto impacto operacional. Para Con B de Bienestar, este esfuerzo conjunto representa la materialización de su modelo de negocio orientado a la inversión social.

Jorge Alvarado destacó la importancia de trabajar junto a actores de amplia trayectoria para “potenciar la acción social organizada” y actuar con eficiencia ante las necesidades reales del país.

Esta visión refleja el propósito de la firma de entrelazar la consultoría tributaria y corporativa con la responsabilidad social sostenible. A través de Con B de Bienestar, la organización promueve la transición hacia modelos de gestión de triple impacto, demostrando que la solidez financiera y el compromiso comunitario pueden coexistir de manera estratégica.

Más allá de la respuesta ante la contingencia, la participación de la firma responde a una filosofía basada en la discreción, el esfuerzo continuo y el compromiso genuino con el entorno.

Para Jorge Alvarado & Asociados, la difusión de estas iniciativas busca visibilizar acciones concretas que aportan valor técnico y transparencia al ecosistema social.

En un contexto donde las empresas venezolanas enfrentan el reto de la resiliencia, la alianza con organizaciones de trayectoria como el DVC evidencia que la cooperación articulada es la vía más efectiva para transformar el conocimiento corporativo en impacto comunitario real y sostenido.

 

 

Con información de nota de prensa

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